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若手のためのリーダー準備講座

研修期間(時間):1日(6時間)

研修のねらい

組織の成果を支えるためには、現場の第一線で活躍する中堅社員が、主体的に周囲を動かし、リーダーシップを発揮していくことが欠かせません。
しかし、リーダーとしての意識やスキルを学ぶ機会がないまま役割を担い、迷いや不安を抱える若手も少なくありません。
本講座では、「リーダーに求められる役割とは何か」を理解し、チームや後輩、上司との関わり方や視点の持ち方を学びます。
若手のうちからリーダーシップを意識し、現場で小さな一歩を踏み出すことで、次のキャリアに向けた土台を築くことを目指します。

到達目標

・自分の立場と期待される役割を理解する
・チームへの働きかけ方(巻き込み・関係構築)を学ぶ
・「自分なりのリーダー像」と具体的な行動を明確にする

研修の特徴

・役職や権限がなくても発揮できるリーダーシップ行動を具体化します。
・フォロワーからリーダーへの意識転換を図ります。
・ケースやロールプレイで、実際の行動イメージを掴みます。

カリキュラム例

1日目

10:00~10:10 本日の目的
10:10~11:00 プレリーダーに求められる役割とは
11:00~12:00 自分の立ち位置と影響力を整理する
13:00~14:00 ケーススタディ:巻き込み力を高めるコミュニケーション
14:00~15:30 ロールプレイ:上司・後輩との関わり方(板挟みの突破)
15:30~16:45 個人ワーク:理想のリーダー像と行動計画の作成
16:45~17:00 本日の振り返り

備考

上記は例になります。
業種・社風・対象者に応じて、所要時間や内容を調整し、ご要望に沿った形で実施いたします。

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